ദുബായ്: യുഎഇ ഉൾപ്പെടെയുള്ള ഗൾഫ് രാജ്യങ്ങളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന പ്രവാസികൾക്ക് ആശ്വാസകരമായ വാർത്തയുമായി ഹെയ്സ് ജിസിസി സാലറി ഗൈഡ് 2026 (Hays GCC Salary Guide 2026) പുറത്തിറങ്ങി. 2026-ൽ തങ്ങളുടെ ശമ്പളം വർധിക്കുമെന്ന് 78 ശതമാനം ജീവനക്കാരും ശുഭാപ്തിവിശ്വാസം പ്രകടിപ്പിക്കുന്നു. കടുത്ത മത്സരമുള്ള തൊഴിൽ വിപണിയിൽ കഴിവുള്ളവരെ നിലനിർത്താൻ ശമ്പളം കൂട്ടേണ്ടി വരുമെന്ന് 70 ശതമാനം തൊഴിലുടമകളും സമ്മതിക്കുന്നുണ്ട്.
കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ കണക്കുകൾ പ്രകാരം 58 ശതമാനം പ്രൊഫഷണലുകൾക്കും ശമ്പളത്തിൽ വർധനവ് ലഭിച്ചിരുന്നു. ഇതിൽ ഭൂരിഭാഗം പേർക്കും 2.5 ശതമാനം മുതൽ 5 ശതമാനം വരെയാണ് വർധനവുണ്ടായത്. എന്നാൽ 12 ശതമാനം പേർക്ക് 20 ശതമാനത്തിലധികം ശമ്പള വർധനവ് ലഭിച്ചതായും റിപ്പോർട്ട് വ്യക്തമാക്കുന്നു. ശമ്പളം കൂടുന്നുണ്ടെങ്കിലും നിലവിലെ ജോലിഭാരത്തിന് അനുസരിച്ചുള്ള വേതനം ലഭിക്കുന്നില്ലെന്ന് പത്തിൽ ആറ് ജീവനക്കാരും പരാതിപ്പെടുന്നുണ്ട്.
തൊഴിൽ വിപണിയിൽ ടെക്നോളജി, ബാങ്കിംഗ്, നിർമ്മാണം, ലോജിസ്റ്റിക്സ് തുടങ്ങിയ മേഖലകളിലാണ് കൂടുതൽ നിയമനങ്ങൾ നടക്കുന്നത്. പ്രത്യേകിച്ചും യുഎഇയിലും സൗദി അറേബ്യയിലുമാണ് ഏറ്റവും കൂടുതൽ തൊഴിലവസരങ്ങൾ റിപ്പോർട്ട് ചെയ്തിരിക്കുന്നത്. ഡിജിറ്റൽ സ്കില്ലുകൾ ഉള്ളവർക്കും നേതൃപാടവമുള്ളവർക്കും വരും വർഷങ്ങളിൽ വലിയ ഡിമാൻഡ് ഉണ്ടാകുമെന്നാണ് സൂചന.
ശമ്പളത്തിന് പുറമെ മറ്റ് ആനുകൂല്യങ്ങളുടെ കാര്യത്തിലും ജീവനക്കാർക്ക് വലിയ പ്രതീക്ഷകളുണ്ട്. കുട്ടികളുടെ വിദ്യാഭ്യാസ അലവൻസ്, കൂടുതൽ വാർഷിക അവധികൾ, ഫ്ലെക്സിബിൾ വർക്കിംഗ് അവേഴ്സ്, റിമോട്ട് വർക്ക് എന്നിവയാണ് ജീവനക്കാർ ആഗ്രഹിക്കുന്ന പ്രധാന ആനുകൂല്യങ്ങൾ. എന്നാൽ നിലവിൽ മിക്ക കമ്പനികളും മെഡിക്കൽ ഇൻഷുറൻസും സാധാരണ അവധികളും മാത്രമാണ് നൽകുന്നത്. മികച്ച ആനുകൂല്യങ്ങൾ ലഭിച്ചില്ലെങ്കിൽ 40 ശതമാനം ജീവനക്കാരും പുതിയ ജോലി തേടാൻ സാധ്യതയുണ്ടെന്നും റിപ്പോർട്ട് മുന്നറിയിപ്പ് നൽകുന്നു.യുഎഇയിലെ വാർത്തകളും തൊഴിൽ അവസരങ്ങളും അതിവേഗം അറിയാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാവുക https://chat.whatsapp.com/DfsJVtpVohVHb4aFdLbW46?mode=wwt
പ്രവചനങ്ങളെ കാറ്റിൽ പറത്തി ദുബായ് റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ്; കുതിച്ചുചാട്ടത്തിന്റെ ആവേശത്തിൽ 2026-ലേക്ക്!
ദുബായ്: സാമ്പത്തിക വിദഗ്ധരുടെ കണക്കുകൂട്ടലുകളെയും മാന്ദ്യഭീഷണിയെയും അപ്രസക്തമാക്കി ദുബായ് റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ് മേഖലയിൽ റെക്കോർഡ് കുതിപ്പ്. 2025-ൽ വിപണിയിൽ ഇടിവുണ്ടാകുമെന്ന മുൻപത്തെ പ്രവചനങ്ങൾ തെറ്റിച്ചുകൊണ്ട് 20 ശതമാനത്തിന്റെ വമ്പിച്ച വളർച്ചയാണ് രാജ്യം കൈവരിച്ചത്. ഇതോടെ വരാനിരിക്കുന്ന 2026 വർഷം ഇതിലും വലിയ മുന്നേറ്റത്തിന് സാക്ഷ്യം വഹിക്കുമെന്ന ആത്മവിശ്വാസത്തിലാണ് ഈ രംഗത്തെ വിദഗ്ധർ.
കഴിഞ്ഞ വർഷം ദുബായ് റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ് മേഖലയിൽ ഏകദേശം 917 ബില്യൺ ദിർഹം മൂല്യം വരുന്ന 2,70,000 ഇടപാടുകളാണ് നടന്നത്. ഇത് മുൻവർഷത്തെ അപേക്ഷിച്ച് 20 ശതമാനം വർധനവ് രേഖപ്പെടുത്തുന്നു. ആഗോള റേറ്റിംഗ് ഏജൻസിയായ ഫിച്ച് ഉൾപ്പെടെയുള്ളവർ വിലയിൽ 15 ശതമാനത്തോളം കുറവുണ്ടാകുമെന്ന് കരുതിയിരുന്നിടത്താണ് ഈ അവിശ്വസനീയമായ മുന്നേറ്റം. ദുബായ് ലാൻഡ് ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റിന്റെ കണക്കുകൾ പ്രകാരം വസ്തുവകകളുടെ വിലയിൽ ശരാശരി 7 ശതമാനം വർധനവ് ഉണ്ടായിട്ടുണ്ട്.
ജനസംഖ്യയിലുണ്ടായ വർധനവ്, ദീർഘകാല താമസ സൗകര്യങ്ങൾ (ലോംഗ് ടേം റെസിഡൻസി), അടിസ്ഥാന സൗകര്യ വികസനം എന്നിവയാണ് ഈ വളർച്ചയ്ക്ക് കരുത്തേകുന്നത്. ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ശതകോടീശ്വരന്മാർ ദുബായിലേക്ക് ചേക്കേറുന്നതും നിക്ഷേപകരുടെ എണ്ണത്തിൽ ഉണ്ടായ 24 ശതമാനത്തിന്റെ വർധനവും വിപണിയുടെ കരുത്ത് തെളിയിക്കുന്നു. നിലവിൽ ദുബായിലെ നിക്ഷേപകരിൽ 56 ശതമാനത്തിലധികം പേരും അവിടെ താമസിക്കുന്നവർ തന്നെയാണ് എന്നത് ശ്രദ്ധേയമാണ്.
2033-ഓടെ റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ് ഇടപാടുകൾ ഒരു ട്രില്യൺ ദിർഹത്തിൽ എത്തിക്കുക എന്ന ലക്ഷ്യത്തിലേക്കുള്ള ശരിയായ പാതയിലാണ് രാജ്യമെന്ന് അധികൃതർ വ്യക്തമാക്കുന്നു. കൂടുതൽ താങ്ങാനാവുന്ന വിലയിലുള്ള പ്രോജക്റ്റുകൾ വിപണിയിൽ എത്തുന്നതും ഉയർന്ന മൂല്യമുള്ള വസ്തുവകകൾ വാങ്ങാൻ ആളുകൾ താല്പര്യം കാണിക്കുന്നതും 2026-ൽ വിപണിക്ക് കൂടുതൽ ഉണർവ് നൽകും. താൽക്കാലികമായ ലാഭത്തേക്കാൾ ഉപരിയായി ദീർഘകാല നിക്ഷേപത്തിനുള്ള സുരക്ഷിത കേന്ദ്രമായി ദുബായ് മാറിയിരിക്കുകയാണെന്ന് പ്രമുഖ റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ് കൺസൾട്ടന്റുകൾ അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.യുഎഇയിലെ വാർത്തകളും തൊഴിൽ അവസരങ്ങളും അതിവേഗം അറിയാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാവുക https://chat.whatsapp.com/DfsJVtpVohVHb4aFdLbW46?mode=wwt
യുഎഇയിൽ ‘ജോലി മാറ്റ’ സീസൺ; പുതിയ അവസരങ്ങൾ തേടി പ്രവാസികൾ, പ്രൊഫഷണലുകൾക്കിടയിൽ വൻ മാറ്റത്തിന് സാധ്യത!
ദുബായ്: പുതുവർഷത്തിൽ യുഎഇയിലെ തൊഴിൽ വിപണി വലിയൊരു അഴിച്ചുപണിക്ക് സാക്ഷ്യം വഹിക്കാനൊരുങ്ങുന്നു. പ്രമുഖ പ്രൊഫഷണൽ നെറ്റ്വർക്കിംഗ് പ്ലാറ്റ്ഫോമായ ലിങ്ക്ഡ്ഇൻ (LinkedIn) നടത്തിയ ഏറ്റവും പുതിയ സർവേ പ്രകാരം, യുഎഇയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന 72 ശതമാനം ആളുകളും ഈ വർഷം നിലവിലെ ജോലി മാറി പുതിയ അവസരങ്ങൾ കണ്ടെത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവരാണ്. അതായത് ഓരോ പത്ത് ജീവനക്കാരിലും ഏഴ് പേരും പുതിയ മേച്ചിൽപ്പുറങ്ങൾ തേടുകയാണെന്ന് റിപ്പോർട്ട് വ്യക്തമാക്കുന്നു.
നിലവിലെ ജോലിയിൽ 74 ശതമാനം പേരും സന്തുഷ്ടരാണെന്ന് മുൻപ് റിപ്പോർട്ടുകൾ വന്നിരുന്നെങ്കിലും, പുതിയ തൊഴിലവസരങ്ങളുടെ ആധിക്യമാണ് ആളുകളെ ജോലി മാറാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നത്. പുതിയ മേഖലകളിലേക്ക് ചേക്കേറുന്നത് കൂടുതൽ വെല്ലുവിളികൾ ഉയർത്തുമെന്ന് ഭൂരിഭാഗം പേരും കരുതുന്നുണ്ടെങ്കിലും, മെച്ചപ്പെട്ട ജീവിതസാഹചര്യങ്ങളും യുഎഇയിലെ അനുകൂലമായ തൊഴിൽ സാഹചര്യങ്ങളും ഈ മാറ്റത്തിന് ധൈര്യം നൽകുന്നു.
ജീവനക്കാർ കൂട്ടത്തോടെ ജോലി മാറാൻ ശ്രമിക്കുമ്പോൾ, വൈദഗ്ധ്യമുള്ള പുതിയ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ കണ്ടെത്താൻ ബുദ്ധിമുട്ടുകയാണ് യുഎഇയിലെ തൊഴിലുടമകൾ. കഴിഞ്ഞ അഞ്ച് വർഷത്തിനിടെ രണ്ട് ദശലക്ഷത്തോളം ആളുകൾ പുതുതായി യുഎഇയിലേക്ക് എത്തിയത് തൊഴിൽ വിപണിയിൽ വലിയ മത്സരം സൃഷ്ടിച്ചിട്ടുണ്ട്. പ്രത്യേകിച്ച് ഉയർന്ന വൈദഗ്ധ്യം ആവശ്യമായ തസ്തികകളിലേക്കാണ് ഇപ്പോൾ കൂടുതൽ പ്രാധാന്യം നൽകുന്നത്.
ആർട്ടിഫിഷ്യൽ ഇന്റലിജൻസ് (AI), ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ്, ഡാറ്റ അനലിറ്റിക്സ് തുടങ്ങിയ നൂതന മേഖലകളിൽ വലിയ തോതിലുള്ള തൊഴിലവസരങ്ങളാണ് യുഎഇയിൽ വരാനിരിക്കുന്നത്. അതിനാൽ തന്നെ കൃത്യമായ തൊഴിൽ നൈപുണ്യമുള്ളവർക്ക് ജോലി കണ്ടെത്തുക എന്നത് എളുപ്പമാകുമെന്നാണ് വിദഗ്ധരുടെ വിലയിരുത്തൽ. ഡിജിറ്റൽ പ്ലാറ്റ്ഫോമുകൾ ഉപയോഗിച്ച് ശരിയായ തൊഴിൽ വേഗത്തിൽ കണ്ടെത്താനുള്ള സൗകര്യങ്ങളും ഇപ്പോൾ സജീവമാണ്.യുഎഇയിലെ വാർത്തകളും തൊഴിൽ അവസരങ്ങളും അതിവേഗം അറിയാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാവുക https://chat.whatsapp.com/DfsJVtpVohVHb4aFdLbW46?mode=wwt

Leave a Reply